미추홀시니어클럽 공고 제 2021 – 4호

미추홀시니어클럽 직원(1급, 부장) 공개채용 공고

2021년  06월  01일

미추홀시니어클럽 관장

미추홀시니어클럽 직원(1급, 부장) 채용 계획을 다음과 같이 공고합니다.

1. 채용조건 및 응시자격

가. 채용조건

❍ 근무기간 : 2021. 07. 01. ~

❍ 급여기준 : 2021년 인천광역시 노인일자리 전담기관 종사자 급여지급 기준

❍ 근무시간 : 일 8시간(09:00~18:00), 주 5일(40시간) 근무

나. 응시자격요건

❍ 응시자격

응 시 자 격 사 항	1. 병역필 또는 면제자 2. 미추홀시니어클럽 인사규정 제18조 결격사유에 해당되지 아니한 자 1) 금치산자 또는 한정치산자 2) 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자 3) 금고이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나, 집행을 받지 아니하기로 확정된 날로부터 3년이 경과되지 아니한 자 4) 법률 또는 법원의 판결에 의하여 자격이 상실되거나 정지된 자 5) 전직 근무기관에서 징계처분에 의해 파면된 후 2년 이상 경과되지 아니한 자 6) 병역법상의 의무를 기피한 자 3. 사회복지사업법 제35조 2항에 의한 결격사유에 해당되지 아니한 자 1) 제19조제1항 제1호의7 또는 제1회의8에 해당하는 사람 2) 제1호에도 불구하고 종사자로 재직하는 동안 시설이용자를 대상으로 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제2조에 따른 성폭력범죄 및 「아동·청소 년의 성보호에 관한 법률」제2조제2호에 따른 아동·청소년 대상 성범죄를 저질러 금고 이상의 형 또는 치료감호를 선고받고 그 형이 확정된 사람
※ 1. 제19조제1항제1호의7 또는 제1호의8에 해당하는 사람 - 19조 1의7, 제1호의5 및 제1호의6에도 불구하고 사회복지사업 또는 그 직무와 관련하여 「아동복지법」제71조,「보조금 관리에 관한 법률」제40조부터 제42조까지 또는「형법」 제28장·제40장(제3660조는 제외한다)의 죄를 범하거나 이법을 위반하여 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 사람 가. 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 5년이 지나지 아니한 사람 나. 형의 집행유예를 선고받고 그 형이 확정된 후 7년이 지나지 아니한 사람 다. 징역형을 선고받고 그 집행이 끝나거나(집행이 끝난 것으로 보는 경우를 포함한다) 집행이 면제된 날부터 7년이 지나지 아니한 사람 - 19조 1의8, 제1호의5부터 제1호의7까지의 규정에도 불구하고「성폭력범죄의 처벌등에 관한 특례법」제2조의 성폭력범죄(「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제2조제1항 제1호는 제외한다) 또는 「아동·청소년의 성보호에 관한 법률」제2조제2호의 아동·청 소년 대상 성범죄를 저지를 사람으로서 형 또는 치료감호를 선고 받고 확정된 후 그 형 또는 치료감호의 전부 또는 일부의 집행이 끝나거나(집행이 끝난 것으로 보는 경우를 포 함한다) 집행이 유예·면제된 날부터 10년이 지나지 아니한 사람

❍ 채용분야 및 인원

채용분야	채용직급	자격기준
부장	1급	사회복지사 2급 이상 자격을 소지하고, 다음 각 호 중 하나에 해당하는 사람 1. 사회복지업무에 4년 이상 근무한 경력이 있는 자 2. 노인일자리 전담기관 또는 수행기관에서 노인일자리사업을 4년이상 담당한 경력이 있는 자 3. 직업상담사 자격증 소지 또는 일반 기업의 경영유통(마케팅) 분야에서 4년 이상 근무한 경력 및 노인일자리사업 관련 업무에 3년 이상 종사한 경력이 있는 자 4. 국가 또는 지방공무원 6급 이상 퇴직자로서 재임기간 중 사회복지 분야 근무경력이 5년 이상인 자
공 통 (우대사항)		* 컴퓨터 활용능력 및 워드프로세서 자격증 소지자 * 1종 보통 운전면허 소지자

❍ 직무내용

채용분야	채용직급	직무내용
부장	1급	노인일자리 및 사회활동지원사업 업무 총괄

2. 전형방법

❍ 1차 시험 : 서류전형

❍ 2차 시험 : 면접시험

- 1차 시험 합격자를 대상으로 면접시험 실시

- 직장인으로서의 정신자세, 전문지식과 그 응용능력, 의사발표의 정확성,

논리성, 예의품행과 성실성 등 업무 추진 역량을 종합적으로 평가

❍ 최종합격

- 1차, 2차시험 점수를 합산하여 고득점자로 선정

- 합격자 자진 포기 시, 차순위 고득점자로 선정

- 적합자가 없을 경우 채용하지 아니하며, 재공고 모집

3. 시험일정

구 분	일 정	발표 및 게시방법
공 고 기 간	2021. 06. 01.(화) ~ 06. 14.(월), 14일간	- 인천사회복지사협회 홈페이지 (http://www.iasw.or.kr) 미추홀시니어클럽 홈페이지 (http://www.michusc.or.kr)
접 수 기 간	2021. 06. 10.(목) ~ 06. 14.(월), 3일간	- 미추홀시니어클럽 (인천 미추홀구 인주대로 409-1) * 방문접수(토, 일 공휴일 제외)
1차 서류전형 합격자 발표	2021. 06. 17.(목)	- 미추홀시니어클럽 홈페이지 공고 및 개별(유선)통보
2차 면접시험	2021. 06. 23.(수)	- 1차 서류전형 합격자에 한함. - 미추홀시니어클럽 2층 * 응시표, 주민등록증 지참 필수
최종합격자 발 표	2021. 06. 24.(목)	- 1차, 2차시험 점수를 합산하여 고득점자 선정
최종합격자 서류제출	2021. 06. 28.(월)	- 미추홀시니어클럽 (인천 미추홀구 인주대로 409-1) - 일반채용신체검사서 1부 - 신원조회(기관에서 조회함)
임용 예정일	2021. 07. 01.(목)	* 첫 출근 2021. 07. 01.(목)

※ 상기일정은 자체사정에 의거 변동될 수 있습니다.

4. 제출서류

응시원서 접수 시 제출서류	- 응시원서 1통 (별지서식 제1호) - 이력서 1통 (사진부착, 별지서식 제2호) - 자기소개서 1통 (별지서식 제3호) - 업무수행계획서 1부 (별지서식 제4호) - 개인정보 수집 이용 동의서(별지서식 제5호) * 반드시 자필 서명 또는 날인 - 경력(재직)증명서 1통(경력자에 한함) * 별도서식 사용가능 - 최종학교 졸업증명서 1통 - 자격증 사본 각 1부
최종 면접합격자 제출서류	- 일반채용신체검사서 1통 - 범죄사실증명서 1통(기관 별도 안내) - 신원진술서 1통(기관 별도 안내) - 주민등록등본 1통 - 주민등록초본 1통(해당자(병역사항 확인용)) - 기본증명서 1통

5. 응시자 유의사항

❍ 응시희망자는 채용자격기준 등에 적합한지를 신중히 판단하여 응시원서를 접수하시기 바라며, 자격요건에 충족되지 않을 경우 보완 요구할 수 있다.

❍ 해당분야에 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있으며, 제출된 서류에 기재된 내용이 사실과 다른 경우나 신원조회 및 채용신체검사서 등을 통해 결격사유가 확인될 경우 합격을 취소합니다.

❍ 응시원서에 E-mail 주소와 휴대전화번호를 반드시 기재하고 응시원서상의 기재 착오 또는 누락이나 연락 불능으로 인하여 발생하는 일체의 불이익은 응시자의 책임입니다.

❍ 서류전형을 위한 제출서류(응시원서, 이력서, 자기소개서, 업무수행계획서, 개인정보 수집 이용 동의서)는 게시된 소정의 양식에 작성하여 제출하여야 합니다.

❍ 최종합격자 발표일로부터 3개월 이내에 포기, 합격취소, 임용결격 사유, 채용 후 즉시 퇴직 등의 사유로 채용하지 못하고 결원이 발생된 경우, 당해 채용시험의 면접시험 응시자 중 면접전형 합격자를 제외한 차순위 고득점자로 채용 결정을 변경할 수 있습니다.

❍ 불합격자는 제출한 서류의 반환을 최종합격자 발표일 30일 이내에 반환 청구할 수 있으며, 반환청구서(별지서식 제6호)를 작성하여 서면 또는 전자우편 등 고용노동부령으로 정하는 바에 따라 청구할 수 있습니다. (등기우편 반환 시 요금은 수취인 부담)

❍ 기타 시험과 관련된 자세한 사항은 미추홀시니어클럽 채용담당자에게(☎032-435-1982) 문의하여 주시기 바랍니다.

【별지서식 제 1호】

응  시  원  서

본인은 인천광역시 미추홀시니어클럽 직원채용에 응시하고자 원서를 제출합니다.

※ 본인은 공고사항의 응시자격에 적합한 자로 아래 기재사항은 사실과 틀림 없으며, 만일 시험합격 또는 채용 후 허위사실이 판명되었을 때에는 합격 또는 채용 취소 처분에도 이의를 제기하지 아니하겠음을 서약합니다.

2021.     .      .                      (서명 또는 인)

※ 응시번호	2021-
응시분야	미추홀시니어클럽 직원 1 급
성 명	(한글)		생 년 월 일		. . .( 세)
	(한자)
주 소				자택전화
				휴대전화
	e-mail :
최종학력	전공분야 :
경력사항	년월일	내용				비 고
자격증사항	취득일	자격증(명)				발행기관
구비서류	1. 이력서 1부. 2. 자기소개서 1부. 3. 업무수행계획서 1부. 4. 졸업증명서 1부. 5. 자격증 사본(해당자에한함) 6. 경력증명서(해당자에한함) 1부. 7. 개인정보수집 및 이용 동의서

응 시 표 (미추홀시니어클럽 직원 1급 채용시험)
※응시번호	2021 -
응시분야	미추홀시니어클럽 직원 1 급
성명		생년월일	. . . ( 세)
2021년 월 일 미추홀시니어클럽 관장 귀하

※ 서류심사 결과 및 면접시험 일자는 개별통지 및 미추홀시니어클럽 홈페이지(www.michusc.or.kr)에 게시합니다.

응시원서 작성요령

응시원서는 아래 요령에 의하여 빠짐없이 기재하여야 하며, 응시원서 작성 시 응시자 부주의로 인한 잘못된 기재나 표기는 응시자 본인의 불이익이 된다.

① 주   소 : 주소는 현재 주민등록상의 주소를 기재한다.

② 학   력 : 학교명,학과 및 학년과 졸업 여부, 그 연월일을 기재하고 전공 분야를 기재 한다.

③ 경   력 : 공무 또는 사회경력을 기재하되 근무 부서명 및 직급을 명기한다.

④ 자격증 : 해당자에 한하여 기재한다.

⑤ 『※』표시란 : 응시자는 기재하지 말 것

◎ 유의사항

1. 응시원서 작성 시 응시자 부주의로 인한 잘못된 기재나 표기에 따른 불이익은 응시자의

책임이며, 시험결과에 부당한 영향을 끼칠 목적으로 허위사실을 기재하였을 때에는

합격 취소 또는 임용의 취소처분에도 이의를 제기할 수 없습니다.

2. 서류의 보완요구가 있을 때 서류접수 마감일까지 보완하지 않을 경우 제출된 서류는

인정하지 않습니다.

【별지서식 제 2호】

사진		이 력 서
		성명	한 글			생년월일
			한 자			주민등록 번 호
		주 소
학력	기 간			학 교 명					전공(학위)
경력	기 간			근 무 처 (부 서)			직 위(급)		업 무 내 용
자격사항	취 득 년 월 일			자 격 ․ 면 허 증					시 행 처
위에 기재한 사항은 사실과 틀림없습니다. 2021년 월 일 성 명 : (서명 또는 인) 미추홀시니어클럽 관장 귀하

【별지서식 제 3호】

자 기 소 개 서

□ 성  명 :                               □ 생년월일 :

응시동기
자기소개 (구체적 으로 작성)
기타 (특기 사항)

2021년    월    일

작성자               (서명 또는 인)

미추홀시니어클럽 관장 귀하

【별지서식 제 4호】

직무수행 계획서

(작성요령)

☞ 특별한 서식 없이 자유롭게 기술하되, 미추홀시니어클럽의

발전방향, 목표, 추진전략, 추진방법, 추진일정 등이 포함되도록 작성

☞ 분량은 A4용지 3매 내외로 작성

2021.     .     .

작성자  성    명 :                    (서명)

생년월일 :

미추홀시니어클럽 관장 귀하

【별지서식 제 5호】

개인정보 수집 및 이용 동의서

	자격검증을 위한 개인정보 제공․이용 동의서
미추홀시니어클럽에서는 직원(1급, 부장) 신규채용을 위해 아래와 같은 개인정보를 수집합니다. 1. 개인정보 수집․이용목적 - 직원(1급, 부장)의 채용심사를 위해 필요한 본인확인 및 심사자료 ※ 수집한 개인정보는 채용 업무 이외의 다른 목적으로 사용하지 않습니다. 2. 관련근거 - 개인정보보호법 제15조(공공기관의 개인정보를 수집·이용), 개인정보 보호법 제24조(공공기관이 고유식별정보를 처리할 경우) 3. 개인정보 수집항목 <필수정보> - 사진 및 인적사항(성명,주민번호,생년월일,성별,주소,이메일,휴대폰번호,병역사항 등) - 응시자격 요건에 필요한 학력·경력·자격사항 등 <선택정보> - 자기소개 및 우대요건과 관련된 학력·경력·자격사항 등 4. 개인정보의 보유 및 이용기간 - 응시원서 접수일로부터 1년 이내 5. 동의 거부 및 동의 거부 시 불이익 내용 - 개인정보 수집 동의를 거부하실 수 있습니다. 다만, 동의하지 않을 경우 채용에 불이익이 있을 수 있습니다.
개인정보 수집 및 이용에 동의하십니까? 동의함( ), 동의하지 않음( ) ※ 해당란에 체크 ✔ 표시
2021. . . 작성자 성명 : (서명 또는 인)

미추홀시니어클럽 관장 귀하

【별지서식 제 6호】

￭ 채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙[별지 제3호서식]
채용서류 반환청구서
접수번호		접수일자
청구인	성명	수험번호
주 소
반환장소 (주소와 다른 경우 기재)
반환청구서류	채용서류 일체
「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조 및 같은 법 시행령 제2조 및 제4조에 따라 위와 같이 채용서류의 반환을 청구합니다. 2021년 월 일
청구인		(서명 또는 인)
미추홀시니어클럽 관장 귀하
공지사항
1. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제1항에 따라 신청인이 채용서류의 반환을 요청하면 해당 사업장은 14일 이내에 반환요구서류를 발송하도록 하고 있습니다. 2. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제2항에 따라 반환요구서류는 특수취급우편물을 통해서 전달받거나, 사업장으로부터 직접 전달받을 수 있습니다. 3. 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조제5항 및 같은 법 시행령 제5조제2항에 따라 채용서류의 반환에 드는 비용을 청구인이 부담할 수 있습니다.
210mm×297mm[일반용지 60g/㎡(재활용품)]